离职后,需要从公司拿回以下材料:
1. 劳动合同。离职后,需要从公司拿回个人劳动合同原件或复印件。
2. 社保缴费记录。离职后,可以向公司的人事部门申请个人社保缴费记录,核对个人社保缴费情况。
3. 工资、奖金、津贴单据。如果有未发放或未结算的工资、奖金、津贴等,需要从公司拿回相应的单据并确认结余金额。
4. 公司证明。离职证明等任何证明材料均需要从公司拿回。
5. 公司资料。公司在工作中提供的资料、文件等也需要从公司拿回。
总之,在离职前,应该与公司的人事部门沟通,确认需要从公司拿回的材料,并在离职当日将这些材料统一取回。如果因特殊原因无法在当日取回,也需与公司协商并确认取回时间,并保存好相关证据,以免日后发生争议。
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