在校大学生暑期打工是可以不签订劳动合同的,属于劳务关系,老板不发工资尽量通过协商来解决问题,协商不成就要通过学校出面协调或上诉法院维权了。 依据原劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)的通知,第十二条规定,在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
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