没有合同怎么劳动仲裁？

1. 如果没有劳动合同，进行劳动仲裁是非常困难的，因为劳动仲裁需要依赖于有法律效力的协议，如果没有合同，那么就无法确定双方的权利和责任。2. 在这种情况下，可以尝试寻求法律援助机构的帮助，寻求法律建议，或者向企业所在地的劳动争议仲裁委员会求助，寻求其他合法途径解决问题。同时，该情况下建议在以后的工作中建立有效的劳动关系，签署劳动合同以便获得法律保障。